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HCMBOK - O FATOR HUMANO NA LIDERANÇA DE PROJETOS

THE HUMAN CHANGE MANAGEMENT BODY OF KNOWLEDGE


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Sinopse

Segundo a obra, temos quatro gerações interagindo no mercado consumidor simultaneamente, o que demanda adequação dos paradigmas organizacionais em quase todas as empresas. Nossa abordagem de gestão de mudanças é em muito influenciada pelos novos comportamentos e valores que surgem com cada geração. Nesta segunda edição do livro 'Gestão de Mudanças - O Fator Humano na Liderança de Projetos' a mudança do título para 'HCMBOK - The Human Change Management Body of Knowledge' foi uma evolução e uma resposta ao mercado que naturalmente passou a referenciar este livro como 'o HCMBOK'. Este modelo, orientado por atividades que podem ser facilmente compreendidas, atrelados à abordagem de gestão de mudanças, influenciou diretamente a rápida adoção pelos gestores de projetos e os novos comportamentos e valores que surgem com cada geração. O HCMBOK foi concebido com o conceito de crowdsourcing, isto é, um guia aberto à construção colaborativa de inúmeras pessoas. Nesta segunda edição, foram incluídas sugestões e adequações recebidas durante os treinamentos e projetos realizados em vários países.

Detalhes do Produto

    • Subtítulo:  THE HUMAN CHANGE MANAGEMENT BODY OF KNOWLEDGE
    • Origem:  NACIONAL
    • Editora: BRASPORT
    • Edição:  3
    • Assunto: Administração - Liderança
    • Idioma: PORTUGUÊS
    • Ano:  2016
    • País de Produção: Brazil
    • Código de Barras:  9788574526409
    • ISBN:  8574526401
    • Encadernação:  BROCHURA
    • Altura: 24.00 cm
    • Largura: 17.00 cm
    • Comprimento: 0.80 cm
    • Peso: 0.26 kg
    • Complemento:  NENHUM
    • Nº de Páginas:  152

Avaliação dos Consumidores

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