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PARTICIPAÇAO NO TRABALHO


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Sinopse

A implantação de um sistema de gestão participativa é fortemente influenciada pelos valores da cultura organizacional e pelos componentes políticos relacionados ao grau de autonomia dado aos grupos de trabalho. No caso brasileiro, com o processo de redemocratização a partir da década de 1980, a abertura política, o recrudescimento dos movimentos populares e sindicais, a modernização tecnológica constituem referenciais necessários para pensar a transformação das relações autoritárias/paternalistas em relações mais democráticas/participativas. De qualquer forma, um diagnóstico das duas últimas décadas, no contexto onde emergem sistemas formais e informais de participação dos trabalhadores na gestão do trabalho, nos coloca diante do desafio de aprimorar a análise histórica e política da introdução de sistemas participativos, bem como de sua efetividade organizacional. 'Participação no trabalho' é uma obra que pretende contribuir com esse diagnóstico e com a atualização da discussão sobre o universo das relações de trabalho e dos sistemas de gestão brasileiros.

Detalhes do Produto

    • País de Produção: Brazil
    • Código de Barras:  9798573964669
    • ISBN:  8573964669
    • Encadernação:  BROCHURA
    • Altura: 21.00 cm
    • Largura: 14.00 cm
    • Peso: 0.48 kg
    • Complemento:  NENHUM
    • Nº de Páginas:  310

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